フォロー体制

• 弊社では、エンジニアの意見をくみ取れるよう様々な取り組みを行っています。
• 月例報告や情報連携など社内でコミュニケーションをはかります。
• 問題があれば、弊社技術部門より相談や指導をいたしております。

適材適所

社員の技術スキルや個性を尊重し、また社員の適性を考慮し適材適所に職場配置をいたします。

ビジネスモデル

委託

弊社の設計技術部にて、受託開発サービスを行っています。
必要とされる技術ノウハウと、高度なコミュニケーション能力を併せ持つ正社員の技術者による専門チームが、お客様と打ち合わせし正確且つ必要な受託開発を提供しております。

受託開発サービスには、専門技術者が、社内開発センターで受託開発業務を行うことにより、お客様による社内開発より低コストが実現できます。
また、アウトソーシングによる開発は、機密漏えいを最小限に回避することができます。

請負

機械・電気・情報システム、組み込み・制御の請負開発を行っております。
さまざまな専門分野の技術者が、一貫して業務を遂行する請負サービスをお届けします。

弊社エンジニアが、顧客企業に出向き、個人あるいはチームにて業務に取り組みます。
技術に関するご提供のみならず、工程管理のスキルをいかして、プロジェクトを遂行します。

派遣

機械・電気・情報システム、組み込み・制御の派遣業務を行っております。
一貫した、専門教育（ビジネスマナー・機械基礎・CAD設計技術・書類作成技術）などをほどこした人材を、お客様の要望を十分加味し、タイムリーに支援する能力を
培ってまいりました。

弊社は、企画設計から生産（製造）までの、技術者を一貫して養成しお客様にお喜び頂いております。

機械・電気設計者、生産技術者、機械加工技術者、営業技術者、生産管理者、各製造人材～事務一般（一般事務・設計補助事務・経理事務）までの範囲にて、お客様にお喜び頂いております。

弊社は、一貫した教育システムからフォロー体制を築き技術者の技術の向上とともに、本社からの技術支援体制を構築しております。
よって、技術者は、技術の向上とともに、メンタルヘルスの面にて積極的支援体制をとっております。

上記支援体制の確立により、迅速且つ効率的に、お客様のニーズにこたえお客様のプロジェクトにマッチした、最高の人材を提供するとともに永続的に、プロジェクトに参加できます。

エンジニアの派遣サービスは、設計プロジェクトに必要な技術ノウハウに加え複合的な技術をカバーいたしますので、大きなメリットをもたらします。

紹介

直接雇用を希望する求職者を、正社員または契約社員としてお客様にご紹介するサービスです。
専任の人事コンサルタントが、貴社の経営戦略や方針などを理解した上で事業戦略に即した採用をコンサルティングし、最適な人材をご紹介します。

エンジニアが派遣元(貴社)に直接雇用され、貴社の指揮命令のもとで働きます。

採用決定まで費用が発生しないため、募集広告費の無駄など採用活動におけるリスクを軽減することができます。
また、紹介予定派遣では派遣期間中に能力・適正の見極めが可能となるため、採用におけるミスマッチを抑制する事が出来ます。
なお、人材派遣と異なり、企業が派遣開始前に求職者の面接や選考をおこなう事が可能となります。